WEBINAR GRATUIT
Arhitectura unei firme eficiente
Transformă-ți firma de contabilitate dintr-un birou unde lucrezi NON-STOP într-o afacere profitabilă care funcționează și fără tine!
Cum am ieșit din operațional si cum am depășit cele mai importante 10 provocări în 10 ani în care am construit o firmă de contabilitate.
31 Iulie 2025
18:00
ONLINE
ZOOM
Recunoști aceste situații din biroul tău de contabilitate?
Top 10 provocări în firmele de contabilitate:
Flux de numerar incontrolabil – facturi întârziate, lipsa cash flow. Încasezi când vrea clientul, nu când vrei tu.
Lipsă procese clare – fiecare face după cum crede.
Softuri multe, neintegrate – erori, muncă dublată.
Personal suprasolicitat și necoordonat – fără roluri clare.
Lipsă bugete aplicabile – decizii „pe feeling”.
Ignorarea controllingului – doar contabilitate clasică.
Calitate inconstantă a livrabilelor – verificări manuale. greșeli, lipsă de asumare a angajaților.
Cash-flow și facturare ineficiente – reconciliere greoaie.
Solicitări multe, bani puțini – nu reușești să facturezi EXTRA
Burnout – toate trec prin tine, concedii puține și stresante
Cine e Dan Preda?
Sunt fondatorul unei firme de contabilitate construită pas cu pas în peste 10 ani de zile. Am început exact ca mulți dintre voi: cu multă muncă, puține procese și o echipă mică în care fiecare făcea câte puțin din toate.
Am trecut prin toate provocările unei firme dezorganizate: 10-12 ore/zi fără pauze, suprasolicitare, bani puțini comparativ cu efortul depus, dar am refuzat ideea că „așa merge în contabilitate”.
Am testat, am greșit, am corectat și am pus bazele unei arhitecturi reale de firmă: cu procese clare, proceduri aplicabile, fișe de post, încărcare echilibrată și, mai ales, controlling financiar modern.
Astăzi, ajut zeci de antreprenori și contabili să-și pună afacerile în control. Nu din teorie, ci din practică. Pentru că dacă eu am reușit să fac ordine în haos, și tu poți!
Care au fost provocările mele în ultimii 10 ani?
„Încercam să țin totul sub control... dar mă controla totul pe mine.”
Nu știam clar câți bani intră și ies – lipsă cash-flow
Nicio procedură clară – fiecare coleg făcea altfel aceleași lucruri
Greșeli dese în livrabile – lipsă verificări și standarde
Nu aveam un sistem real de facturare și urmărire a plăților
Comunicarea cu clienții era haotică – apeluri, WhatsApp, emailuri fără trasabilitate
„Am înțeles că dacă nu fac ordine, voi repeta aceleași greșeli la nesfârșit.”
Am început să scriu Proceduri, dar erau incomplete sau ignorate
Lipsă centralizare – documentele se pierdeau între laptopuri și stick-uri
Coordonarea echipei era slabă – nu știam cine ce face și de ce întârzie
Softurile nu comunicau între ele – refăceam manual multe operațiuni
Mi-era teamă să deleg – credeam că doar eu „știu sigur cum se face”
Am trecut de la pompieri la arhitecți: firma a început să funcționeze pe bază de structură, nu crize.
Am definit roluri, dar fișele de post erau generale, fără responsabilități clare
Începusem să simt lipsa unor competențe reale în echipă – nu toți erau potriviți
Nu știam cine e supraîncărcat și cine e subutilizat
Lipsa unor indicatori clari de performanță – nu puteam evalua echipa obiectiv
Încă luam decizii reactive, nu bazate pe prognoze
Am trecut la următorul nivel. Am dezvoltat un sistem modern care imi permite scalarea
Luam decizii fără simulări sau proiecții financiare
Nu știam clar ce servicii erau profitabile și ce nu
Timpul și volumul de muncă pe client nu erau măsurate
Estimam prețuri pe feeling, nu pe bază de date
Făceam planificare anuală, dar fără urmărire lunară eficientă
De ce aceaștă Strategie funcționează?
Sistemul funcționează în orice companie, dar eu l-am adaptat în firma mea.
Nu regăsești această structura si acest know-how nicăieri în piață.
Îți arăt doar ce a funcționat la mine și ce mi-a adus beneficii reale.
Procese, Proceduri și Instrucțiuni dezvoltate 100% de mine.
Ce vei obține după implementarea Strategiei?
Profit crescut cu minimum 30%
știi exact cât câștigi pe fiecare client
Libertate de timp
firma funcționează și fără prezența ta permanentă
Echipă autonomă
angajații știu exact ce să facă și cum să o facă
Procese standardizate
orice activitate din birou e documentată și optimizată
Tarife mai mari și justificate
poți cere mai mult pentru că oferi valoare clară
Extindere controlată
știi cum să crești fără să îți pierzi mintea
Controlling propriu
folosești pentru firma ta aceleași principii pe care apoi le facturezi clienților
❌ Webinarul nu e pentru tine dacă...
❌ Crezi că știi deja tot și nu ai ce învăța de la alți contabili – mai ales dacă vin din „provincie” sau nu au sute de angajați.
❌ Refuzi orice metodă nouă, pentru că „la tine nu funcționează”.
❌ Nu crezi în procese și structură – preferi să te descurci „cum merge de ani de zile”.
❌ Ai convingerea că antreprenorii nu vor niciodată să plătească mai mult pentru servicii contabile, deci nu merită să încerci.
❌ Ești convins că meseria asta e despre muncă multă și bani puțini, și că nu se poate altfel.
❌ Crezi că e normal să lucrezi sub presiune continuă, cu nopți pierdute și termene limită ca stil de viață.
❌ Nu crezi în colaborare – preferi să faci totul singur, pentru că „nu poți avea încredere în nimeni”.
❌ Ești reactiv, nu vrei să planifici – și preferi să rezolvi problemele doar când devin urgențe.
❌ Crezi în rețete magice, fără să faci nicio schimbare în firmă.
❌ Îți spui constant că „merge și așa” – chiar dacă tu știi că nu mai merge deloc.
Întrebări frecvente:
Este o prezentare practică a modului în care am transformat, pas cu pas, o firmă de contabilitate dezorganizată într-un sistem eficient, scalabil și profitabil, pe baza experienței acumulate în 11 ani.
Managerilor, fondatorilor sau partenerilor din firme de contabilitate care simt că lucrurile se fac „după ureche”, sunt dependenți de oameni-cheie și vor mai mult control și eficiență.
Nu. Este util atât pentru firme la început de drum, cât și pentru cele cu ani de activitate care simt că stagnează sau pierd controlul.
Vei înțelege cele mai frecvente 10 blocaje dintr-o firmă dezorganizată și cum le poți depăși printr-o structură clară: procese, proceduri, fișe de post, încărcare, competențe și controlling financiar modern.
Este un mix: conține principii strategice, dar prezentate cu exemple concrete, aplicabile imediat în firma ta.
60 de minute, plus o sesiune de Q&A (întrebări și răspunsuri) live.
Da, participarea este 100% gratuită, pe bază de înscriere. Atenție! LOCURILE SUNT LIMITATE!
Doar participanții LIVE pot primi acces la înregistrare, și doar în funcție de condițiile anunțate în webinar.
Te poți apuca de implementarea celor prezentate în webinar, sau dacă vrei, ai posibilitatea de a lucra mai departe în cadrul Programului dedicat firmelor de contabilitate.
Pentru că nu cred că o informație devine mai valoroasă dacă o țin doar pentru mine. De-a lungul anilor, am oferit din experiența mea tuturor antreprenorilor și colegilor contabili care aveau nevoie de claritate – fără să cer nimic în schimb. Am învățat că schimbarea reală vine când împărtășim ce funcționează. Iar această strategie nu e doar o teorie, ci o cale verificată, care merită să ajungă la cât mai mulți profesioniști.
"Dacă nu apărea AFC,nu știu cum aș fi făcut Controlling"
"Probabil că mă mai duceam la o serie de alte Programe care ziceau că mă învață, doar ca nici unul nu îți oferă nimic practic ce să faci."
— Mircea Lezeu
"Am încercat 1.000 de Excel-uri și Platforme..."
"De când cu Controlling-ul, nu ai idee de când mă chinui să fac un dashboard, în care să ținem tot P&L-ul, tot ce ține de cheltuieli..."
— Bogdan Grigore
Participă la Webinar-ul dedicat Contabililor
31 Iulie 2025
18:00
ONLINE
ZOOM
€ GRATUIT